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县教育局“铸勤行动”动员会讲话稿

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同志们: 今天召开“锄勤行动”动员会,其主要任务是深入贯彻落实党的十八大及十八届三中、四中、五中全会、省委十一届六次全会、州委九届六次全会和县委十一届八次会议关于勤政建设的一系列会议重要精神,在继续解决乱作为的基础上,同步解决不作为和慢作为问题,大力营造又廉又勤的良好工作生态。 刚才,xx同志宣读了《xx县教育系统“铸勤行动”实施方案》。请全体干部要认真学习领会,深刻把握目标原则、工作内容和方法步骤,把“铸勤行动”抓出成效。下面,我就开展好“铸勤行动”强调两点意见。 一、充分认识“铸勤行动”的精神实质,切实统一思想和行动 党的十八大以来,我们始终坚持把党风廉政建设和反腐败斗争作为全面从严治党的重要内容,遵循党章规定,聚焦中心任务,正风肃纪,反腐惩恶,有力推动了全县党风廉政建设和反腐败斗争不断取得新的成效。但是,在正风反腐的高压态势下,出现了廉政不勤政,少数干部庸政懒政怠政和能力不足、不能为,动力不足、不想为,担当不足、不敢为的不良作风。面对“十三五”时期新常态,面对夺取全面建成小康社会决胜阶段更为艰巨繁重的任务,我们肩上的责任比过去任何时候都重大,我们干事的激情比过去任何时候都迫切需要点燃,我们距离实现奋斗的目标也比过去任何时候都要接近,在脱贫攻坚的关键时刻,我们必须要解决廉而不勤、勤而不廉和不勤不廉的问题,紧盯服务群众和促进发展两个关键,以“铸勤行动”为抓手,全面抓实思想铸勤、能力铸勤、效率铸勤、创优铸勤和争先铸勤,做到压力传导有机制、比学赶超有平台、评先选优有实绩、苦干实干有出路,着力解决干部“慵懒散慢浮”等不作为、慢作为问题。 (一)要充分认识开展“铸勤行动”是贯彻落实中央、省委、州委和县委重大决策部署的实际行动。勤政建设是全面从严治党主题中的应有之义,是加强党风政风建设的重要组成部分,是从严管理干部的核心内容。习近平总书记去年在贵州考察工作时强调,要深化作风建设,治理庸懒散不停顿,治理为官不为不马虎,惩治腐败不放松。李克强总理在今年国务院第四次廉政工作会议上强调,要坚决整肃庸政懒政怠政问题。省委十一届六次全会要求,要始终提振干事创业的精气神,进一步点燃各个地方、各个部门、各条战线干部群众干事创业的激情,凝聚起守底线、走新路、奔小康的强大正能量。同时强调,要坚持从严管理干部,探索建立目标管理、岗位责任、正向激励保障、负向惩戒约束的“四位一体”机制,切实解决一些干部不作为、乱作为等问题,推动干部能上能下,让那些想干事、肯干事、能干事、干成事的干部有更好的用武之地。要切实增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,真正把勤政建设作为重大政治任务来抓。真正把思想认识、方法措施、责任担当提上来,紧密结合自身实际,研究采取具体化的方法措施,把开展“铸勤行动”作为管党务抓业务的重要内容,牢固树立不抓勤政就是失职的观念,从党委(党组)书记做起、从行政“一把手”抓起,敢于担当、善于担当,切实将勤政建设的责任扛起来,传导给所有班子成员,压给下面的全体干部职工,确保不留空白、见到实效。 (二)要充分认识开展“铸勤行动”是实现我县“十三五”教育事业持续健康高位发展的现实需要。“十三五”时期是我县加速发展、缩小差距的黄金发展期,是弯道取直、后发赶超的加速冲刺期,是全面脱贫、同步小康的决战决胜期,是厚植后发优势、走出发展新路的战略机遇期。今年县委十一届八次全会审议通过了《中共xx县委关于制定xx县国民经济和社会发展第十三个五年规划的建议》,科学绘制了未来五年我县经济社会发展的宏伟蓝图,明确了“十三五”时期全县经济社会发展的基本思路和奋斗目标。目标越宏伟、任务越艰巨,就越需要坚定信心决心,以“铸勤行动”为总抓手,强力治庸治懒治怠,大力铸造起全县上下敢于担当、奋发有为的精神状态,以开局就是决战、起步就要冲刺的顽强拼劲,充分发扬人一之我十之、人十之我百之的拼搏精神,众志成城朝既定目标奋进。通过大力开展“铸勤行动”,全面推动全县上下紧扣全局定目标、定任务、定措施、定责任,真正把思想、路径和全部力量统一到实现既定目标上来,大力铸造起全县上下不甘落后、奋起追赶,工作讲效率、办事讲速度,快干快结、奋勇争先的生动局面。 (三)要充分认识开展“铸勤行动”是建设师德高尚、作风优良、业务精湛、素质过硬教师队伍的重要举措。党的十八大来,全县各级党组织和纪检监察机关聚焦全面从严治党的要求,始终坚持落实党风廉政建设“两个责任”,坚持把纪律和规矩挺在前面,坚持改进干部作风,坚持“零容忍”惩治腐败,坚持围绕中心、服务大局,党风廉政建设取得了显著成效,为xx发展提供了强有力的政治保障。但在看到成绩、提振信心的同时,我们必须保持冷静清醒。不置可否,我们在抓政治生态建设上,存在着廉政建设研究得多而勤政建设研究得少,促进干净干事的办法措施出台得多而促进激情干事的办法措施出台得少,治贪治腐的成效收到得多而治庸治懒的成效收到得少的“三多三少”现象,勤政建设一定程度上存在短腿,滋长了一些不容忽视的问题。有的领导干部责任缺失、监管弱化,只管业务不管纪律,只管廉政不管勤政;有的干部自由散漫、效能低下,工作进度靠催、完成任务靠追;有的干部敷衍塞责、推诿扯皮,只讲各负其责、不讲协作担责;有的干部不在状态、廉而不勤,不求有功但求无过,只想舒舒服服混日子;有的干部作风粗暴、态度生硬,不能吃拿卡要,就搞推拖扯转;有的干部能力不足、本领不强,阿谀奉承有一套、真抓实干无作为,等等。我们必须深刻认识其危害性,引起高度重视和警惕,在“铸勤行动”中,真正做到解决勤政突出问题不懈怠,以整风运动精神,把强力反“四风”与整治“庸懒散慢浮”摆在同等位置、同步推进,努力使一段时间以来勤政建设上的问题存量得到集中加快消减,使“铸勤行动”在短时间内就收到看得见的成效。严格按照“四位一体”机制要求,坚持工作目标与岗位责任相结合,坚持激励保障与惩戒约束相结合,坚持干部能上与能下相结合,坚持管干部与促发展相结合,着力把勤政建设的纪律规矩立起来、严起来、执行到位,形成能者上、庸者下、劣者汰的良好局面。全面强化以权谋私、贪污受贿是腐败,为官不为、廉而不勤同样是腐败的意识,大力推动形成乱作为要被查处问责,不作为同样要被问责查处的鲜明导向。 二、充分理解“铸勤行动”的内容和方法,切实推进工作任务高效落实 开展“铸勤行动”,目的是提高服务群众水平、促进加快发展,内涵是推动高效履职、完成工作任务,关键在“行动”、要害在“落实”。希望全体干部职工要深刻领会把握“铸勤行动”的工作内涵和基本要求,将行动全面融入到本单位本岗位的实际工作中,牢牢把握“一定二晒三查四评五用”的内容和方法,真正在严细深实上下功夫,着力形成以“铸勤行动”促进工作、以工作成效检验“铸勤行动”的良好局面。 (一)要紧扣全局目标“定任务”。结合实际科学定岗定责是开展“铸勤行动”的前提和基矗“铸勤行动”的工作任务县教育局副局长是什么级别 县教育局向县财政局要求拨建校款用请示行文 县教育局归哪个部门管 县教育局电话 县教育局有哪些科室 县教育局长是什么级别 县教育局局长实权大吗 县教育局属于什么级别 西安教育局官网

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