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乡镇党政领导班子年度述职报告

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尊敬的各位领导,同志们:

       自2001年钱塘镇党委、人大、政府、纪委换届以来,我镇党政一班人在市委、市府的领导下,在市级部门和镇辖各单位、各部门及全镇干部的支持配合下,认真贯彻党的路线、方针、政策,紧紧围绕“特色立镇、城建靓镇、商贸活镇、工业强镇”的发展思路,坚持“三个文明一起抓,三个成果一起要”,全镇各项工作取得了较好成绩。镇党政领导班子连续多年被评为了合川市“先进基层党组织”、“先进领导班子”,连续五年获得了合川市综合目标考核一等奖和2003年合川市经济发展突出贡献奖。先后被评为了“全国先进基层计生协”、“重庆市移民工作先进单位”、“重庆市先进基层党组织”。在2003年初,被列为了重庆市重点发展的“百个经济强镇”、“百个小集镇商业群”和合川市规划建设的三个小城市之一。镇党委、政府机关也在2002年率先创建为“重庆市文明单位”的基础上,又于2005年在合川市镇街中率先跨入了“重庆市文明单位标兵”行列。在此,我代表钱塘镇党政班子将履行职能职责的主要情况报告如下:

        一、抓班子,充分发挥班子成员的模范作用

       首先是重学习。把学习放在做好各项工作的首位,在全镇营造一种浓厚的理论、政治和业务学习氛围。把集中学、小组学与自学相结合;把讲学、述学与考学相结合;把理论学习、政治学习与联系实际工作、解决实际问题相结合;把就地教育与异地教育相结合。坚持从我做起,以身作则,使学习教育收到明显效果。在先进性教育活动中,我镇曾两次代表合川接受了重庆市巡回三组的检查验收,获得好评。

       其二是讲团结。把时时、处处、事事讲团结作为班子成员的自觉行为,凡涉及重大问题,都充分发扬民主,集中集体的智慧,使每位同志在融洽的氛围中自觉地做到职责上分,思想上合;岗位上分,力量上合;工作上分,目标上合;微观上分,宏观上合;有效地增强干部的凝聚力和战斗力。全镇出现了上下一盘棋,一门心思抓发展的好局面。

       其三是勤务实。时刻用自己的一言一行树立起人民公仆的实干家形象。在先进性教育活动中,我镇党政班子成员带领镇村干部沉下去、干起来。通过为移民排忧解难,培育出了移民典型,全国三峡移民先进个人,三峡移民精神报告团成员成仕珍,为重庆、为合川、为钱塘争得了荣誉。以石礅村为试点推进的新农村建设,使石礅、三元、壮金、学堂的便民路和郭堰、石礅、梨子、凤寺、及三泥公路变成了水泥路,同时整修了钱塘至会龙、金子、广贤、泥溪、火矢、湖塘和小泥村的村级公路。通过资金、技术、信息、政策服务,帮助一批农民选好了发展致富路子。开展的党员干部“帮带”活动,帮助400多户农村困难户解决了生产生活和就医、就学、就业等暂时困难。

       其四是抓廉政。牢固树立“廉洁自律,秉公办事,艰苦创业,勤政为民”的思想,不断完善规章制度,公开办事程序,在党政班子成员中,坚持每半年召开一次勤政、廉政自律、自查、自纠为重要内容的民主生活会,做到警钟常鸣,力争工作上去了,干部素质也提高了。

       二、抓队伍,着力提高党员干部的整体素质

       在组织上:按照德才兼备的原则选配和任用干部。做到人尽其才,各尽所能,充分发挥每位同志的积极性和创造性。通过竞争上岗,班子结构得到了进一步优化,全镇“村四职”干部平均年龄49岁,镇机关二级班子平均年龄31岁,实现了老中青和革命化、知识化、专业化、年轻化的有机结合。

       在思想上:把思想政治工作作为做好各项工作的重点,坚持用邓小平理论和“三个代表”重要思想武装人,用“五个好”乡镇和文明单位的标准要求人,用先进的典型激励人。通过抓典型示范,我镇涌现出了千里迢迢上党课的女支书李绍兰,致富思源不忘党的侯志,先进性教育优秀驻村指导员黄晓强等等。

       在作风上:从作风看素质,从素质看形象,从形象看水平。要求所有机关干部改进工作作风,深入实际,搞好调查研究。同时在接待群众时做到“一张笑脸、一声问候、一杯热茶、一流效果”,杜绝“门难进、脸难看、话难听、事难办”的衙门作风。

       在业务上:要求每位同志自觉学习,熟悉本职业务,全面了解和掌握农村工作的相关政策、知识,鼓励自学成才。对机关干部的学习进修在时间上予以支持,在经费上实行奖励。对积极工作,成绩显著的有功人员予以鼓励,有为有位,让辛勤工作并做出成绩的同志流汗不流泪。

       三、抓机制,不断激发党员干部建设新农村的积极性

       一是建立党委书记负总责的创建“五个好”乡镇领导小组。把党建工作融入“三个文明”建设同部署、同落实、同检查,在机制上建立起党委亲自抓,所有支部、部门配合抓,全体党员和干部共同抓的齐抓共管格局,使大家认识体会到党建工作的重要意义,明白新时期党建工作的指导思想、目标任务、具体做法、工作措施,为其工作开展提供坚实的思想和组织保证。

       二是奖勤罚懒,奖优罚劣。建立健全了党委议事、民主生活、理论学习、领导接待、服务承诺、效能考评、首问责任、失职追究和党员干部联系村联系户等系列制度。对村干部在合川市率先实行按月打卡发工资的同时,实行基本工资加浮动的办法,每年都坚持签订目标责任书。使全镇的工作出现了一级抓一级,一级对一级负责的良好格局。

       三是抓阵地建设。全镇40个村(居)委会基本实现了“三室八有”,多数村有办公室、会议室、阅览活动室,有挂牌、党旗、桌椅、电话、书刊文件柜、学习资料、电教设备和规章制度www.jpgw.net等,为基层工作开展创优了条件。

       四是抓流动党员管理。去年6月,镇党委派专人到武汉考察,新建立了重庆合川红岩(武汉)流动党支部,全镇215名流动党员全部联系上,流动党员管理工作取得了新进展。

       四、抓项目,努力推动经济社会向前发展

       在小城市建设方面:我们按照“你发财、我发展”、“建优美城市,纳四方宾客”的发展思路,采取“招商引资,滚动发展”的办法,着力在优化发展环境和完善服务上下功夫,引农造城,引企造城,招商造城,聚财造城。到目前,钱塘的城区面积已达2平方公里,城区人口近2.1万人,城市化率达39.5%。与10多年前仅一条宽不足5米、长不足1000米的石板旧街相比,用众多领导视察钱塘后的话说:一个农业镇,发展有这样快,令人欣慰。

       在基础设施和社会事业发展方面:党委、政府本着“权为民所用,情为民所系,利为民所谋”的“三为”方针,集能人之智,聚社会之财,举全镇之力,突出抓了公路建设,文卫事业发展和社会公用事业建设。采取向上争取一点、政府财政补贴一点、农民投工和社会捐资一点的办法大办交通,改变了农民祖祖辈辈肩挑背磨的历史,实现了村村通公路,60%的社级公路延伸到了农家大院。

       通过招商引资,我镇已建成了离场镇10公里的嘉陵江自来水厂,建起了1万平方米的三级汽车站,35KV变电站,打破了钱塘经济发展的众多瓶颈。

       另外,还通过多方筹资建成了合川市一流的园林式中心医院,有线电视和电话的入户率分别达到了30%和40%以上。

       在农业结构调整方面:万亩梨子工程已栽种各种优质梨树150万株,年产量已达650万公斤,产值近700万元。与此同时,数千亩的大行桑和中药材已给凤寺、大油等村的山坡披上绿装,PIC商品猪在钱塘也随处可见。

       在实施科教战略方面:我们始终把教育放在优先的发展位置,大力实施“创名校、塑名师”工程,积极改善办学条件,不断完善各项管理。现在镇内的所有中小学均建起了“校校通”,镇中心完小已建成为合川市特色小学,钱塘中心幼儿园建成了合川市样板幼儿园,钱塘中学的校园、校舍和考生成绩也均列合川市同类中学前茅。移民成仁珍兴办的钱塘旺腾文武学校更是远近闻名,其事迹先后被中央电视台、重庆电视台、电台、人民日报、光明日报、重庆日报等各种媒体宣传报道,她本人也得到了国务院副总理曾培炎、国务委员陈至立和重庆市委、市府主要领导的亲切接见。

       五、抓载体,把精神文明建设作为新农村建设的思想基础和精神动力

       在认真贯彻《公民道德建设实施纲要》的同时,提倡自力更生、艰苦奋斗精神,倡导社会公德、职业道德、家庭美德和文明健康的生活方式,强化信用意识、科技意识、法律意识。创新开展文明村、文明单位、诚信文明户的评选活动;开展“创建平安村社,建设平安钱塘”活动;开展“合武边际文明示范带”建设系列活动;开展“百佳公婆”、“百佳孝子”评选活动;开展寓教于乐的群众性文化体育活动,使文明之风劲吹,其做法、形式和效果得到了川渝两地好评,新华社记者曾两次到钱塘采访并发通稿。

       总之,钱塘的三个文明建设取得了一定成绩。在近几年市委对镇班子的测评中,群众满意率均在90%以上。当然也还有差距:一是经济发展较慢,特别是工业经济水平与建设合川北部小城市的要求还不相适应。二是干部、群众的思想观念、对外开放程度与发达地区相比还有很大差距。三是农业基础设施薄弱,农村经济结构调整速度还较缓慢。四是财政状况不容乐观,财政后劲严重不足。五是干部作风有待进一步转变,法制观念需要进一步增强。针对上述存在的问题和不足,我们将进一步加强学习、深化实践、积极探索,在科学发展观和正确政绩观的指引下,不断提高工作水平,开创钱塘和谐社会和新农村建设的新局面。

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