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某单位“严以用权”专题研讨会发言稿

【www.chuban323.com--讲话】

“严以用权”是践行“三严三实”要求的关键,是规范和提升领导干部从政修养、从政行为、从政境界的核心。在全面从严治党的新常态下,领导干部要做到“严以用权”,确保权力不偏向、不脱轨、不出格,笔者认为,要过“六关”。
一要过“忠诚关”。对党忠诚,是共产党员的党性原则和政治品质,也是共产党员对党的庄严承诺。领导干部只有过得了“忠诚关”,永远对党忠诚、对国家忠诚、对人民忠诚,才能立党为公、执政为民,坚定政治立场,坚持理想信念;才能听党话,跟党走,在党爱党、在党委党、在党护党、在党忧党,像螺丝钉一样,紧紧铆在党的事业上;才能不折不扣地执行党的路线方针政策,将忠诚之情,转化为扎根基层、埋头苦干的实际行动,转化为开拓创新、拼搏进取的工作劲头,不遗余力干好党交给的每一项工作。
二要过“规矩关”。人不以规矩则废,党不以规矩则乱。
权力的边界就是法制,权力运行要遵循法律的轨迹,按规矩办事、按制度用权,任何人都没有法外之权。领导干部只有过得了“规矩关”,才能懂规矩、讲规矩、守规矩、用规矩、护规矩,严守权力边界,按照权力清单用权、按照法定界限用权;才能时刻警示和告诫自己,国有国法,党有党规,必须依法用权,依规用权,做到不以言代法、以权压法、徇私枉法。只有将党的规矩内化于心、外化于行,才能真正地做到“严以用权”,切实担负起执政为民的重任。
三要过“欲望关”。领导干部不是生活在真空世界里,面对各种不正之风的干扰和诱惑,只有过得了“欲望关”,才能时刻保持警醒,耐得住寂寞,挡得住诱惑,稳得住心神,经得起考验,学会克制各种非分之欲、不正之欲;才能时刻管好自己的口、手和脚,不该吃的不吃,不该拿的不拿,不该去的地方不去;才能以“蝼蚁之穴、溃堤千里”的忧心对待自己的一思一念,以如履薄冰、如临深渊的谨慎态度对待自己的一言一行,以夙夜在公、寝食不安的姿态对待自己的一职一责,做一个让党放心、让组织认可、让群众满意的人。
四要过“担当关”。敢于担当是领导干部的职责要求。领导就是责任,领导就要担当。有多大的担当才能干多大的事业,尽多大的责任才会有多大的成就。身为领导干部只有过得了“担当关”,敢于担当、能够担当、善于担当,才能把责任举过头顶,把百姓装在心中,敢涉“险滩”、敢啃“硬骨头”,攻坚克难,披荆斩棘;才能面对大是大非敢于亮剑,面对矛盾敢于迎难而上,面对危机敢于挺身而出,面对失误敢于承担责任,面对歪风邪气敢于坚决斗争,时刻做到守土有责、守土负责、守土尽责。
五要过“实干关”。 严以用权,根本在“严”,关键在“用”。领导干部只有过得了“实干关”,才能注重实干,以实为本,以干为荣,把岗位当平台,把权力当压力,把工作当追求;才能坚持高标准、严要求,专心致志、全身心地投入,以时不我待的紧迫感和昂扬向上的精神状态,尽心尽力为人民群众谋福祉;才能把群众满意不满意、高兴不高兴、答应不答应作为工作的出发点和落脚点,聚精会神搞建设,一心一意谋发展,把嘴上说的、纸上写的、会上定的,变成具体的行动和实际的效果,咬定青山不放松,一张蓝图干到底,在实干中体现领导能力,在实干中展现个人风采,在实干中造福人民群众。
六要过“监督关”。监督是一种约束,是一种帮助,更是一种关爱。领导干部只有过得了“监督关”,敢于接受监督、主动接受监督、乐于接受监督,才能摆正自己的位置,心存敬畏、手握戒尺,自觉把权力关进制度的笼子里;才能时刻保持清醒的头脑,习惯于在“聚光灯”下行使权力,习惯于在“放大镜”下开展工作,虚心接受各个方面的监督和批评,慎独慎微、勤于自省,及时发现自己用权不严、用权不实的地方,取长补短,克服缺点,汲取教训,减少错误,不断改进自己、完善自己、提高自己,真正做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。某单位围墙外面的小路是边长300米的正方形 某单位自行开发的工资管理系统 按计算机 某单位的工资管理软件属于 某单位一般纳税人按月纳税2019年4月购入一间 某单位决定对4个部门经理进行轮岗

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