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篇一
《中共中央关于全面推进依法治国若干重大问题的决定》，是新形势下全面推进依法治国的纲领性文件，对工会工作具有重大的现实意义。全市各级工会组织要把学习贯彻十八届四中全会精神作为当前的重要政治任务，我们要按照市委和省总工会的要求，原原本本、认认真真学习《决定》，在真学、学懂上下功夫，依法建会、依法管会、依法履职、依法维权，不断提高我市工会工作的法制化水平。
一是抓好源头参与和建章立制工作。要及时掌握职工队伍和劳动关系状况，主动参与劳动就业、收入分配、社会保障等法律法规的制订。今明两年要加快推进《XX市企业工资集体协商条例》立法工作。同时，要健全完善职工经济技术创新、职工素质提升、劳动模范评选等各项工作制度，形成完善配套的工作机制，重大改革必须依法有据。二是加大依法维权工作力度。各级工会干部要增强主动依法科学维权的能力，主动配合人大执法检查、政府监察等活动，督促企业依法用工、规范管理。要以贯彻落实《XX市企业民主管理条例》为抓手，推动以职代会为基本形式的企事业民主管理制度落实，保障职工的基本权利。要加大全市工会法律人才队伍建设，实施工会法律人才队伍三年培养计划，依托职工服务中心、帮扶中心、帮扶站点等平台，为广大职工提供有效的法律援助服务。三是要深入开展四中全会精神的宣传教育。要综合运用各种宣传方式和媒介，在广大职工和工会干部中营造学习宣传贯彻四中全会精神的热潮，引导广大职工自觉学法、懂法、守法、用法，以实际行动理解改革、支持改革；引导工会干部增强法治思维，以法治方式推动工会工作高标准高质量落实。
篇二
党的十八届四中全会审议通过了《中共中央关于全面推进依法治国若干重大问题的决定》，对全面推进依法治国做出了战略性部署，也对工会工作提出了新要求。工会贯彻落实《决定》精神，必须坚持依法建会，把工会组织真正建设成为广大职工群众信赖的“职工之家”。
依法组建工会，就是要按照《工会法》、《中国工会章程》的规定，确保组建“四个关键程序”的合法。一是组建工会必须报上级工会批准；二是工会委员、主席、副主席候选人须征得上级工会同意；三是工会会员（代表）大会、工会委员会的民主选举须合法有效；四是选举结果须报上级工会批准。这是确保工会组织合法性的关键环节，缺一不可。
组建工会的最终目的是要切实发挥工会组织的作用，要按照市委关于工会工作的指示精神和全总关于基层工会组建“巩固、发展、提高”的总体要求，进一步加强新形势下基层工会组织建设，坚持以推动基层工会组织建设科学发展为主题，以基层工会组织建设量质并重为主线，以增强基层工会组织吸引力凝聚力战斗力为目标，突出问题导向，突出改革创新，着力推进建会、建制、建家和干部队伍建设四位一体统筹发展，深入推进“三服务”活动，努力把基层工会建设成为职工群众信赖的“职工之家”，把工会干部锤炼成听党话、跟党走、职工群众信赖的“娘家人”。
篇三
工会系统学习贯彻四中全会精神，在认真学习、深刻领会全会精神的基础上，关键是要把全面推进依法治国真正落实到工会工作中去。如何落实，我认为当务之急是强化工会干部的法治观念。长期以来，基于对工会群众工作性质的片面认识、对工会组织职能作用的片面理解以及工作中形成的定势思维和习惯做法等因素的影响，工会干部的法治观念淡化，依法开展工会工作得意识不强，使工会组织在建设法治国家中的作用没有得到充分发挥。工会干部是工会工作的主体，工会干部依法履职依法办事的能力决定着工会组织在全面推进依法治国进程中作用的发挥，而干部能力提升的前提是法治观念的牢固确立。只有强化法治观念，才能形成依法履职依法办事的行动自觉。有了观念，才能自觉去学法、懂法，特别是学懂弄通《工会法》、《劳动法》以及与职工维权密切相关的法律法规，头脑中始终有法律法规的概念，制定方案、组织实施、督促落实，都要看是否符合法律法规的要求。只有强化法治观念，才能实现依法建会依法维权的工作目标。有了观念，在建会入会工作中才能理直气壮，敢于担当，大胆推进。在为职工维权中才会积极主动有效运用法律武器替职工说话办事，而不只是仅凭对职工的热情，做到哪儿算到哪儿。只有强化法治观念，才能提高职工群众的法治意识。有了观念，就会主动地教育职工群众哪些权益是合法的，哪些要求是不合法的，哪些表达诉求的行为是违法的，引导职工信法不“信”访，依法维护自身的权益。同时也会积极宣传、教育职工自觉守法、遇事找法、解决问题靠法，做依法治国的积极推动者。
篇四
法律是治国之重器，良法是善治之前提。党的十八届四中全会是我们党历史上第一次专题研究依法治国问题的全会。我们学习贯彻党的十八届四中全会精神，必须在党的领导下，找准工会工作的切入点和着力点。维护职工权十八届四中全会召开时间
十八届四中全会指出依法治国
十九届四中全会
十八届四中全会提出和确立了
十八届四中全会公报
十八届四中全会通过的文件是